As entidades sindicais acompanham com atenção a divulgação do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), indicador utilizado como referência para reajustes salariais em diversas categorias profissionais, inclusive na segurança privada. De acordo com dados divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, o INPC registrou alta de 0,56% em fevereiro, resultado 0,17 ponto percentual...Leia mais

Entendimento é de que atividade perigosa não garante, por si só, direito à aposentadoria diferenciada Por maioria de votos, o Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu que a atividade de vigilante, ainda que exercida com uso de arma de fogo, não se enquadra como especial para fins de concessão de aposentadoria diferenciada no Regime Geral de...Leia mais

Mais do que organizar as regras trabalhistas, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) também reúne direitos e deveres de empregadores e empregados, que por sua vez ajudam a a tornar as relações mais equilibradas e justas. E é importante destacar que, entre os direitos do trabalhador, é possível encontrar uma extensa relação de ausências previstas em lei que...Leia mais

A luta não para e a resistência segue firme! Nesta quarta-feira, dia 25, aconteceu mais uma rodada de negociação salarial entre o sindicato patronal e os sindicatos laborais de Campo Grande (SEESVIG-MS), Dourados (SEESVDA-MS) e Naviraí (SVNR), com o objetivo de construir a Campanha Salarial e a Convenção Coletiva de Trabalho 2026. O foco da...Leia mais

Os vigilantes de Mato Grosso do Sul deram início, nesta segunda-feira, 24 de fevereiro, às negociações salariais referentes à Campanha Salarial 2026, reafirmando a importância da organização sindical na defesa dos direitos e interesses da categoria no setor de segurança privada. De forma virtual, representantes dos trabalhadores e do sindicato patronal iniciaram mais uma etapa...Leia mais

Decisão reconhece descaracterização da jornada especial e gera direito aopagamento de horas extras A ministra Kátia Magalhães Arruda, do Tribunal Superior do Trabalho, proferiu decisão que invalida o regime de jornada 12×36 de vigilante quando há prestação habitual de horas extras além das 12 horas diárias, com reflexos importantes para a categoria e para a...Leia mais

Por maioria de 6 votos a 4, STF decidiu que a atividade de vigilante, ainda que exercida com porte de arma de fogo, não se caracteriza como especial para fins de concessão de aposentadoria diferenciada no RGPS – Regime Geral de Previdência Social (Tema 1.209 da repercussão geral). Com isso, o colegiado deu provimento ao recurso...Leia mais

Verbas rescisórias devidas a 159 pessoas já foram quitadas; localização dos beneficiários envolveu ampla divulgação nas redes sociais e imprensa local A solução encontrada para pagar os ex-trabalhadores não localizados da Cifra Vigilância, Segurança e Transporte de Valores Ltda. foi depositar os valores devidos na conta vinculada, de cada um, junto ao Fundo de Garantia...Leia mais

Entenda o que a lei diz sobre folgas, compensação de horas e os direitos do trabalhador A proximidade do Carnaval 2026 retoma o debate sobre as obrigações e direitos previstos na legislação trabalhista brasileira. Diferente do que ocorre em datas como o Natal ou o Ano Novo, o Carnaval não é tipificado como um feriado...Leia mais

Datas após o dia 15 e em segundas-feiras ajudam a preservar 1/12 de férias e 13º e evitam perder o DSR do fim de semana Pedir demissão é uma decisão grande, e escolher o momento certo é determinante para o orçamento de quem vai embora. Em 2026, escolher a data mais propícia pode ajudar a...Leia mais