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Vigilantes do MS reforçam união estadual ao aprovar pauta da Convenção Coletiva de Trabalho 2026/2027

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A Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) é um dos principais instrumentos de garantia de direitos, valorização profissional e melhoria das condições de trabalho dos vigilantes. É por meio dela que a categoria assegura avanços salariais, benefícios sociais, regras claras de jornada, além de condições dignas para o exercício de uma atividade essencial à segurança da...Leia mais

ACT e CCT: a força da negociação coletiva na defesa dos direitos dos trabalhadores

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Acordo Coletivo e Convenção Coletiva são importantes ferramentas de luta da classe trabalhadora. É por meio delas que os sindicatos enfrentam o poder econômico dos patrões para garantir direitos A história da classe trabalhadora é clara: nenhum direito foi concedido, todos foram conquistados. Fortalecer os sindicatos, ampliar a sindicalização e defender a negociação coletiva é...Leia mais

Tendências e desafios do Direito do Trabalho em 2026

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Tecnologia, novos arranjos e decisões judiciais ampliam riscos e exigem estratégias mais sofisticadas O encerramento de mais um ano não representa arrefecimento na dinâmica do Direito do Trabalho brasileiro. O ano de 2026 impõe uma reflexão aprofundada sobre transformações já em curso e desafios que tendem a se intensificar, exigindo atuação estratégica de advogados, departamentos jurídicos, profissionais...Leia mais

As grandes conquistas dos sindicatos

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Ao longo da história brasileira, os sindicatos têm sido a espinha dorsal das conquistas trabalhistas que garantem dignidade e direitos aos trabalhadores. Cada benefício que hoje consideramos essencial foi conquistado com muita luta, persistência e união. Em um cenário em que os desafios trabalhistas continuam evoluindo, é fundamental reconhecer o papel central dos sindicatos. Uma...Leia mais

Negociação coletiva permite autorregulação do trabalho, diz advogado

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A negociação coletiva é um instrumento de autorregulação de extrema importância para o Direito do Trabalho brasileiro, pois permite que as partes combinem regras específicas do contrato conforme as dinâmicas próprias de cada setor econômico. A opinião é do advogado Thiago Robles, especialista em Direito Portuário. Ele falou sobre o assunto em entrevista à revista eletrônica Consultor Jurídico durante...Leia mais

TST condena UFU e empresa terceirizada por exigir barba e cabelo aparados de vigilantes

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O Tribunal reconheceu que a exigência de barba e cabelo “aparados” é ofensiva, viola a dignidade humana e gera dano moral coletivo Após investigar denúncias de discriminação estética contra vigilantes terceirizados, o Ministério Público do Trabalho (MPT) obteve na Justiça a condenação da Universidade Federal de Uberlândia (UFU) e da empresa contratada, assegurando o fim...Leia mais
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